Pflegedienstleiter

Der Pflegedienstleiter stellt die Führungskraft der entsprechenden Pflegestation dar. Er übernimmt die Verantwortung für die Leitung und die Leistungsfähigkeit seiner Pflegestation. Das Aufgabenspektrum vom Pflegedienstleiter ist vielschichtig. Auf der einen Seite ist der Pflegedienstleiter der Personalverantwortliche für seine Pflegestation. Er erarbeitet die Pflegepläne, kümmert sich um die Personalentwicklung und -weiterbildung und überwacht die Arbeitsqualität seiner Mitarbeiter.

Aufgaben für Pflegedienstleiter

Der Pflegedienstleiter stellt den direkten Kontakt zwischen den Pflegern und der Einrichtungsleitung dar. Weiterhin führt der Pflegedienstleiter die Aufnahmegespräche neuer Patienten, um so seiner weiteren Aufgabe, der Planung der Sachmittel im Rahmen der Budgetierung und die Abrechnung der Pflegekosten mit den jeweiligen Krankenkassen gewissenhaft nachkommen zu können. Der Pflegedienstleiter legt jährlich einen Bericht über seine Tätigkeit der Einrichtungsleitung vor und versucht hier beratend zur Seite zu stehen.

Um den Beruf des Pflegedienstleiter ausüben zu können, ist zunächst eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- oder Krankenpflege erforderlich. Sie müssen mindestens 2 Jahre in ihrem Beruf gearbeitet haben und hierbei Führungsfunktionen wahrgenommen haben. Dann wird Ihnen der Zugang zur Weiterbildung zum Pflegedienstleiter ermöglicht. Die Ausbildung findet dann entweder ganztägig, im Blockunterricht oder per E-Learning statt.

Ansprüche an den Pflegedienstleiter

Mit der Übernahme der Tätigkeit des Pflegedienstleiter übernehmen Sie einen interessanten und anspruchsvollen Beruf. Ihr Aufgabengebiet ist mannigfaltig und Sie müssen ein hohes Maß an Motivation und Einsatzbereitschaft mitbringen. Was diesen Beruf so interessant macht, ist die Tatsache, dass Sie viel mit Menschen auf unterschiedlichen Ebenen zu tun haben. Sie sind der erste Ansprechpartner Ihrer Kollegen für der Probleme und Wünsche.

Sie organisieren den geregelten Tagesablauf und können ihn, im Rahmen der Vorgaben, selbst gestalten, ausformen und optimieren. Sie sind das Sprachrohr Ihrer Station, sowohl innerbetrieblich, als auch gegenüber der örtlichen Medienlandschaft. Als Pflegedienstleiter erwartet man von Ihnen eine große Bereitschaft sich selbst weiterzubilden und an der Aus- und Weiterbildung Ihrer Mitarbeiter aktiv mitzuwirken.